HR Manager

Salon Adi Bangunan adalah perusahaan yang bergerak di bidang kontraktor pembangunan. Kami sedang mencari HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager akan bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

Jika Anda adalah seorang profesional yang bersemangat dan memiliki visi untuk membangun tim yang kuat, kami sangat berharap Anda dapat bergabung dengan kami.

Dengan bergabung bersama kami, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi dalam proyek-proyek pembangunan yang berkualitas dan berdampak positif bagi masyarakat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Membangun dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.
• Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
• Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengelola hubungan kerja dengan karyawan dan manajemen.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait HR.
• Mengelola sistem kehadiran dan cuti karyawan.
• Mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa.
• Memiliki sertifikasi HR yang diakui secara nasional atau internasional (contoh: SHP, SHRM-CP, dll).
• Memahami hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.
• Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.
• Pengalaman dalam mengelola tim HR yang besar.
• Kemampuan berbahasa Inggris adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait